شنبه 20 جولای 2024
زمان خواندن: 2 دقایق
![اهلا - جهان سفر و تور اهلا](https://www.travelandtourworld.com/wp-content/uploads/2024/02/AHLA.jpg)
در 18 ژوئیه، اعضای شورای شهر نیویورک لایحه ای را ارائه کردند که الزامات مجوز اضافی را برای هتل های فعال در شهر تحمیل می کند. این قانون الزام میکند که هتلهای غیر اتحادیه استفاده از پیمانکاران فرعی را برای وظایف اصلی حذف کنند و به طور مؤثر اتحادیهسازی را از طریق مداخله دولت اجرا کنند.
علاوه بر این، این لایحه ایجاب می کند که با همه صاحبان هتل ها به عنوان کارفرمایان مشترک در کنار اپراتورهای هتل رفتار شود و مقررات سختگیرانه ای برای کارکردهای مختلف کارکنان هتل وضع کند.
“این لایحه ناگهانی و مخرب برای همیشه نحوه عملکرد هتل ها را تغییر می دهد و مشاغل هزاران نیویورکی را تهدید می کند.” کوین کری، رئیس و مدیر عامل موقت AHLA گفت. «اگر این قانون تبدیل به قانون شود، هزاران شغل در هتلها از بین میرود، هتلها تعطیل میشوند و اقتصاد شهر نیویورک – بهویژه خردهفروشان کسبوکار کوچک، رستورانها و سایر ارائهدهندگان خدمات هتلداری – به شدت آسیب خواهند دید. این لایحه قوانین محل کار را تحمیل می کند که باید در میز مذاکره جمعی مورد مذاکره قرار گیرد و پیگیری سریع پیشنهادی به این بزرگی در اواخر تابستان بدون نظر هتلداران یک اشتباه سیاست است.
«علاوه بر این، این قانون یک مدل یکاندازه برای همه ایجاد میکند که نیازهای منحصربهفرد کارکنان و عملیاتی نزدیک به 700 هتل شهر را در نظر نمیگیرد. ممنوعیت پیشنهادی این قانون برای جلوگیری از قراردادهای فرعی برخی از کارکردها توسط هتلهای غیر اتحادیه، توانایی بسیاری از هتلهای تجاری کوچک را برای حفظ فعالیتهای ثابت در این بازار کار سخت از بین میبرد. انجمن هتلها و اقامتگاههای آمریکا از اعضای شورا میخواهد که رویکرد مشورتیتری نسبت به این لایحه اتخاذ کنند، که تأثیر منفی گستردهای بر نیروی کار و اقتصاد شهر خواهد داشت.
بیانیه
کوین کری، رئیس موقت و مدیر عامل انجمن هتلها و اقامتگاههای آمریکا (AHLA)، بیانیه زیر را در رابطه با این لایحه صادر کرد:
“قانون پیشنهادی شورای شهر نیویورک، دستورات عملیاتی خودسرانه را بر هتل ها تحمیل می کند و توانایی آنها را برای ماندن در تجارت تهدید می کند. این لایحه به طور غیرمنصفانه هتلهای غیر اتحادیه را هدف قرار میدهد و آنها را مجبور میکند از طریق حذف پیمانکاران فرعی برای وظایف ضروری، به الزامات اتحادیهسازی پایبند باشند. علاوه بر این، مقررات جدید کارفرمایان مشترک و مقررات سختگیرانه کارکنان، بار نابهجا را بر دوش مالکان و اپراتورهای هتلها وارد میکند و در نهایت به صنعت مهماننوازی در شهر ما آسیب میزند.»