با توجه به حمله ایران به اسراییل در 1 اکتبر 2024 و اعلام تمایل اسرائیل برای مقابله به مثل، کمیسیون اروپا و EASA تصمیم به صدور CZIB توصیه به اپراتورها برای عدم انجام پرواز در حریم هوایی ایران در تمامی سطوح پروازی. این توصیه تا 31 اکتبر 2024 معتبر است و با توجه به ارزیابی تجدیدنظر شده، می‌تواند زودتر بازنگری شود، و انطباق یا پس گرفته شود.
EASA به نظارت دقیق وضعیت ادامه خواهد داد تا ارزیابی کند که آیا در نتیجه تکامل تهدید، خطرات برای اپراتورهای هواپیماهای اتحادیه اروپا افزایش یا کاهش یافته است.
بیش از 50 دولت اعلامیه سازمان ملل را امضا کرده اند تا گردشگری در سراسر جهان سازگارتر با آب و هوا باشد. سازمان ملل متحد روز چهارشنبه، در آنچه که به عنوان دستاورد بزرگ اجلاس آب و هوا در آذربایجان مورد ستایش قرار گرفت، گفت. زوریتسا اوروسویچ، مدیر اجرایی گردشگری سازمان ملل متحد در یک کنفرانس خبری گفت: «در COP29، امروز با قرار گرفتن در دستور کار اقدام کنفرانس تغییرات آب و هوایی سازمان ملل برای اولین بار به یک نقطه عطف تاریخی دست یافتیم. اوروسویچ گفت که صنعت گردشگری جهانی 3 درصد از تولید ناخالص داخلی جهانی را تشکیل می دهد و منشأ 8.8 درصد انتشار گازهای گلخانه ای است. کشورهایی که اعلامیه اقدامات اقلیمی تقویت شده در مورد گردشگری را امضا کردند، متعهد شده اند که در هنگام تهیه پیش نویس طرح های اقلیمی، نیاز به توجه به گردشگری را به رسمیت بشناسند. مشارکت های تعیین شده در سطح ملی. به روز رسانی بعدی NDC ها، که در آن دولت ها سیاست هایی را برای کاهش انتشار گازهای گلخانه ای که باعث گرم شدن کره زمین می شوند، توصیف می کنند، در ماه فوریه قرار است. گردشگری اغلب سهم بزرگی از درآمدهای ارزی دولت را به خود اختصاص می دهد، به ویژه در کشورهای نوظهور، و خود می تواند به شدت در معرض رویدادهای آب و هوایی مانند طوفان، موج گرما و خشکسالی باشد. کنان قاسیموف، رئیس اداره آژانس گردشگری آذربایجان گفت: “ما اکنون درک می کنیم که آینده تجارت ما به پایداری اقدامات امروز ما بستگی دارد.” NIA با پیوستن به UNGC بر تعهد خود به همسویی عملیات و استراتژی های خود با ده اصل پیمان جهانی تاکید می کند. NIA متعهد به گزارش شفاف در مورد پیشرفت خود در زمینه هایی مانند مسئولیت زیست محیطی، روابط کار، و مبارزه با فساد است. این بیانیه با تعدادی ابتکار دیگر، مانند چارچوب ارائه شده توسط بدنه صنعت هتلداری همراه بود اتحاد جهانی مهمان نوازی پایداربا هدف اندازه گیری و گزارش داده هایی مانند انتشار گازهای گلخانه ای، مصرف آب، ضایعات و مصرف انرژی در سراسر این بخش. گلن ماندزیوک، مدیر عامل، گفت که داده های گردآوری شده به صنعت گردشگری و مسافران کمک می کند تا تاثیر آنها را درک کنند. ماندزیوک در حاشیه این نشست در باکو گفت: «ما صنعتی هستیم که در حفاظت از هر مقصد منافعی داریم. ما باید گفتگویی داشته باشیم که بتوانیم نقش بزرگتری داشته باشیم.» این گروه نماینده 55000 هتل با بیش از 7 میلیون اتاق است و نام های بزرگی مانند Accor، Hilton و Marriott را در میان اعضای خود به حساب می آورد. منتشر شده در 21 نوامبر 2024 ساعت 10:30 صبح IST به جامعه متخصصان صنعت 2M+ بپیوندید برای دریافت آخرین بینش و تجزیه و تحلیل در خبرنامه ما مشترک شوید. برنامه ETTravelWorld را دانلود کنید به‌روزرسانی‌های بیدرنگ را دریافت کنید مقالات مورد علاقه خود را ذخیره کنید برای دانلود برنامه اسکن کنید منبع خبر : ایندیا تایم
زمان خواندن: 2 دقایق پریانکا رائو می پیوندد دن بنگالور به عنوان مدیر منابع انسانی، با 13 سال تخصص از هتل های برتر در سراسر کشور. Den Bengaluru، یک هتل مجلل نخبه، از Priyanka Rao به عنوان مدیر جدید منابع انسانی خود استقبال کرده است. پریانکا با داشتن بیش از سیزده سال تجربه گسترده در هتل های برتر در سراسر کشور، پیشینه ای چشمگیر به ارمغان می آورد. تخصص او شامل سوابق قوی در راهبری و نوآوری شیوه های منابع انسانی است، جایی که او تلاش ها را در تقویت فرهنگ سازمانی، مدیریت روابط کارکنان، هدایت استعدادیابی، و نظارت بر آموزش و ابتکارات توسعه رهبری می کند. پریانکا قبل از آخرین نقشش در The Den Bengaluru، مهارت‌های خود را در گروه هتل‌های Orchid ارائه کرد و با سایر گروه‌های مهمان‌نوازی معتبر مانند هتل‌های هایت، هتل‌های چهار فصل و هتل‌های ماریوت ارتباط چشمگیری داشت. پریانکا که به خاطر مهارت‌های برجسته‌اش در حل مسئله شناخته می‌شود، همواره نقش مهمی در تدوین و اجرای استراتژی‌های منابع انسانی که از اهداف گسترده‌تر سازمان‌هایش پشتیبانی می‌کنند، ایفا کرده است. هنگام صحبت در مورد قرار ملاقاتش در The Den Bengaluru، پریانکا نظر داد“من مفتخرم که به The Den Bengaluru بپیوندم و مشتاقانه منتظر مشارکت در موفقیت و رشد مداوم این هتل معتبر هستم. من هیجان زده هستم که با چنین تیم با استعدادی کار کنم و از کارمندان خود در ارائه خدمات استثنایی به مهمانانمان حمایت کنم. “ اظهار نظر در مورد قرار ملاقات وینش گوپتا، مدیر کل The Den، اظهار داشت ما خوشحالیم که به پریانکا رائو در تیم رهبری خود خوش آمد می‌گوییم، پیشینه گسترده او در بخش مهمان‌نوازی لوکس و تعهد به تعالی، او را به کاندیدای ایده‌آل برای رهبری بخش منابع انسانی تبدیل می‌کند، زیرا ما همچنان به ارتقای تجربه مهمان خود و پرورش یک محیط پویا و فراگیر ادامه می‌دهیم. محل کار.” پست از Orchid به The Den سفر پریانکا رائو تا تبدیل شدن به رئیس منابع انسانی در هتل مجلل Bengaluru اول ظاهر شد سفر و جهانگردی. هتل نیوز